מנהל/ת משאבי אנוש למרלוג דן חלב ויחידת השינוע הארצית
- אחריות על תחום משאבי אנוש במרלוג דן חלב ויחידת השינוע הארצית (כ 450 עובדים)
- מימוש מדיניות מש"א והכנת תוכנית עבודה שנתיות התומכת במדיניות.
- אחריות על פיתוח מנהלים- הכשרה, ליווי וייעוץ
- ניהול ותפעול תהליכי: הדרכה- העשרה והכשרה, ניהול תהליכי גיוס- אבחון (בשיתוף מחלקת גיוס), מכרזים וקידומים
- ניהול ותפעול הרווחה ברמת היחידה ויישום מדיניות רווחה קונצרנית
- ניהול, יישום ותפעול של מדיניות שכר והטבות
- אחריות לתחום יחסי העבודה ודיני עבודה באתר. קשר עם ועד העובדים ועם המחלקה המשפטית בתנובה.
- טיפול בעובד לאורך מחזור חיי עבודתו
- הוצאה לפועל של פרויקטים המנוהלים במטה החברה.
- ניהול צוות המונה 2 רכזי משאבי אנוש
- התפקיד בדווח למנהל משאבי אנוש חטיבת שרשרת אספקה
- תואר ראשון - חובה
- ניסיון של 4 שנים לפחות בתפקיד ניהולי בתחום משאבי אנוש בארגון גדול ומורכב- חובה
- ניסיון כמנהל/ת מש"א בארגון תעשייתי - יתרון
- ניסיון בניהול צוות עובדים - חובה
- ניסיון בעבודה מול ועד עובדים - יתרון
- ידע וניסיון במגוון תחומי מש"א: דיני עבודה, שכר, גיוס, רווחה, פרט, פיתוח ארגוני וכו'.
- תודעת שירות גבוהה ויכולת רתימת ממשקים פנימיים וחיצוניים